LAG 2025
| 1 Cuatrimestre - Ingles I - Desarrollo humano y valores - Fundamentos matemáticos - Contabilidad I - Fundamentos de administración - Marco legal de las organizaciones - Comunicación y habilidades digitales |
2 Cuatrimestre - Ingles II - Habilidades socioemocionales y manejo de conflictos - Probabilidad y estadística - Contabilidad II - Planeación estratégica - Microeconomía - Derecho corporativo |
3 Cuatrimestre - Ingles III - Desarrollo de pensamiento y toma de decisiones - Fundamentos de mercadotecnia - Análisis financiero - Fundamentos de calidad - Macroeconomía - Proyecto integrador I |
||||
| 4 Cuatrimestre - Ingles IV - Ética profesional - Gestión del capital humano - Integración del capital humano - Comportamiento organizacional - Sueldos y salarios I - Legislación laboral |
5 Cuatrimestre - Ingles V - Liderazgo de equipos de alto desempeño - Desarrollo del capital humano - Seguridad e higiene laboral - Desarrollo organizacional - Sueldos y salarios II - Proyecto integrador II |
6 Cuatrimestre - Estadía (técnico superior universitario en gestión del capital humano) |
||||
| 7 Cuatrimestre - Ingles VI - Habilidades gerenciales - Mercadotecnia estratégica - Tecnologías aplicadas a los negocios - Proyectos de innovación sostenibles - Gestión del talento humano - Administración de la producción |
8 Cuatrimestre - Ingles VII - Dirección estratégica - Investigación de operaciones - Sistemas de la información aplicados en la organización - Modelos de negocios - Evaluación en el desempeño del capital humano - Administración y gestión de la calidad |
9 Cuatrimestre - Ingles VIII - Comercio y logística internacional - Consultoría empresarial - Gestión de la propiedad intelectual - Desarrollo en proyectos de emprendimiento social - Finanzas corporativas - Proyecto integrador III |
||||
| 10 Cuatrimestre - Estadía (Licenciatura en administración) |
